گزارش کارآموزی مدیریت، کارخانه لاستیک کهرنگ
دانلود گزارش کارآموزی مدیریت، کارخانه لاستیک کهرنگ
فرمت فایل: ورد قابل ویرایش
تعداد صفحات: 104
فهرست مطالب
عنوان صفحه
مقدمه
فصل اول : آشنایی با مکان کار آموز 3
1-1 روند کلی تولید 6
2-1 واحد پچ پلنت7
3-1 کوره بمبوری 7
4-1 نیروی انسانی 10
فصل دوم : ارزیابی بخشهای مرتبط با رشته علمی کارآموز 14
بخش اول :
سیر در اندیشه مدیریت 15
1-1-2 تقسیم کار 20
2-1-2 اختیار و مسئولیت 20
3-1-2 انظباط 21
4-1-2 وحدت هدایت 21
5-1-2 ثبات شغلی و استخدامی 23
6-1-2 نگرش رفتاری 31
7-1-2 تاریخچه مدیریت منابع انسانی 34
8-1-2 تعریف منابع انسانی 35
9-1-2 بررسی نظریه مازلو در تفویض اختیار 40
بخش دوم :
تعریف اختیار42
1-2-2 انواع اختیار 44
2-2-2 تعاریف قدرت 45
3-2-2 انواع منابع قدرت 47
بخش سوم:
تفویض اختیارات 52
1-3-2 تعریف تفویض اختیار53
2-3-2 فرآیند تفویض اختیار 53
3-3-2 مشخصات تفویض اختیار اثر بخش 55
4-3-2 پیش فرض های تفویض اختیار67
5-3-2 پیامدهای تفویض اختیار 73
6-3-2 تفویض اختیار از دیدگاه قرآن 74
7-3-2 رابطه سلسله مراتب و حیطه مدیریت و تفویض اختیار 80
فصل سوم :
آزمون اموخته ها و نتایج و پیشنهادات 83
1-3 پیشنهادات 84
2-3 پیشنهاداتی برای تحقیق آتی89
3-3 فهرست منابع 91
گزارش کارآموزی مدیریت در شرکتهای مهندسی آب و فاضلاب ایران
دانلود گزارش کارآموزی مدیریت در شرکتهای مهندسی آب و فاضلاب ایران
رشته مدیریت امور فرهنگی
فرمت فایل: ورد قابل ویرایش
تعداد صفحات: 50
فهرست مطالب
مقدمه
آب در ایران کهن
حقایقی درباره جهان آب
تاریخچه لوله کشی آب در ایران
سابقه تاریخی شرکتهای آب و فاضلاب
سابقه اجرای اولین طرح فاضلاب در کشور
حفاظت از منابع آب
کنترل کیفیت آب
صرفه جویی در مصرف آب
روش های صرفه جویی در مصرف آب
روابط عمومی و اصلاح الگوی مصرف آب
امنیت منابع آب
چالشهای مدیریت آب شهری در ایران
روشهای مقابله با بحران آبی
نتیجه گیری
پیشنهاد
منابع و مأخذ
مقدمه
آب در ایران کهن :
شاید آن گونه که محققان و پژوهشگران درباره «میترا» ایزد روشنایی و پیمان جنگ و پیروزی که دارنده دشت های فراخ و نگاهبان سرزمین آریایی است مطالعه کرده اند به «اردوی سوارتا آناهیتا» که آب و برکت را نصیب دشت های پهناور و گسترده پارس نموده نپرداخته اند. اینکه حتی در اوستا نیز نزول باران به صورت پیروزی ایزد باران بردیو خشکی تصویر می شود.
در نزد ایرانیان آب به مانند آتش و خاک مقدس بوده و آلوده کردن آن گناه محسوب می شود. در اوستا مکرر آب مورد ستایش قرار گرفته است.
حقایقی درباره جهان آب :
بیش از 5/1 میلیارد نفر دسترسی به آب سالم و کافی ندارند. اگر اقدامات صورت نگیرد این رقم تا سال 2025 به 3/2 میلیارد نفر افزایش خواهد یافت از کل آب روی زمین 5/97 درصد آن آب شور بوده و از 5/2 درصد آب خام باقی مانده 70 درصد به صورت یخ در قطب هاست.
30 درصد از آن به صورت رطوبت خاک بوده و یا در سفره های آب زیرزمینی موجود است. همچنین کمتر از یک درصد آب خام دنیا مستقیماً قابل استفاده بشر بوده و در دریاچه ها، رودخانه ها، مخازن و در منابع آب زیرزمینی که با قیمت مناسبی قابل استخراج می باشد موجود است. انسان قادر است حدود یک ماه بدون غذا زندگی کند در صورتی که بدون آب فقط یک هفته می تواند زنده بماند هر فردی روزانه به چهار تا پنج گالن آب برای زندگی نیاز دارد.
تاریخچه لوله کشی آب در ایران :
نخستین بار در سال 1301 طرح احداث شبکه های لوله کشی آب شرب شهرهای ایران بررسی شد و بخشی از شهرهای آبادان، مشهد و بیرجند لوله کشی شد.
اولین سازمان آبرسانی شهری در ایران بنگاه مستقل خیریه آبلوله بیرجند بود که در سال 1302 با احداث و بهره برداری یک خط لواه به طول 9 کیلومتر و یک منبع و قنات تأمین کننده آب، فعالیت خود را آغاز کرد. پیش از فعالیت مؤسسه آب بیرجند، آب موردنیاز ساکنان این شهر چون دیگر شهرها از آب انبارهایی تأمین می شد که افراد خیّر و نیکوکار در شهرها بنا می کردند. آب انبارهای شهر بیرجند را با آب قنوات آبادی های دامنه کوه باقران پر می کردند. فکر احداث شبکه لوله کشی و تأمین آب سالم و بهداشتی برای مردم شهر در پایان جنگ جهانی اول مطرح شد و در اجرای این طرح از لوله هایی که مردم ارتش انگلستان برای لوله کشی کمپهای نظامی خود به منطقه سفید آبه واقع در 250 کیلومتری بیرجند و نقاط دیگر آورده و بلااستفاده مانده بود استفاده شد.
کارآموزی مدیریت
فرمت فایل word بوده و قابلیت ویرایش دارد
تعداد صفحه:90
فهرست مطالب
مقدمه
وظایف کمیته بین المللی صلیب سرخ
جمعیت های ملی هلال احمر یا صلیب سرخ
اهداف جمعیت های ملی
شرایط به رسمیت شناختن یک جمعیت از نظر داخلی
شرایط به رسمیت شناختن جمعیت های ملی توسط کمیته بین المللی صلیب سرخ و هلال احمر
شرایط به عضویت در آمدن یک جمعیت در فدراسیون بین المللی جمعیت های هلال احمر
جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران
اهداف جمعیت
وظایف جمعیت
تشکیلات جمعیت هلال احمر ایران
سازمان امداد و نجات
سازمان جوانان
سازمان تدارکات پزشکی
معاونت درمانی و توانبخشی
مرکز آموزش و تحقیقات
اهداف این مرکز
تاریخچه سازمان جوانان صلیب سرخ
تاریخچه سازمان جوانان هلال احمر
اهداف سازمان جوانان
سیا ست های سازمان
عناوین گروههای بشر دوستانه
(خدمات داوطلبانه)
تعریف داوطلب:
داوطلبی در هلال احمر فعالیتی است که :
ویژگی های یک داوطلب
تعریف خدمت داوطلبانه
ضرورت و اهمیت خدمات داوطلبانه
داوطلبی در امور خاص
انواع خدمت د اوطلبانه در یک مرکز خاص
مراحل اصلی در تشکیل و راه اندازی گروه
مراحل پیشرفت گروه
تعریف نقش و انواع نقش در گروه
تکنیک های تصمیم گیری گروهی
نقاط قوت تصمیم گیری های گروهی
نقاط ضعف تصمیمات گروهی
مبانی مدیریت استراتژیک منابع انسانی
جنبه‌های نرم (Soft Version of HRM)
روابط شغلی
تامین منابع انسانی
منابع تامین نیروی انسانی
- محیط اجتماعی
محیط قانونی
محیط جغرافیائی
محیط فرهنگی
منابع انسانی در مدل تعالی سازمانی
نتیجه گیری و پیشنهادات
مقدمه :
کشور ایران به علت ا ینکه در مسیر سلسله جبال آلپ هیمالیا قرار دارد یکی از مناطق مهم زلزله خیز دنیا محسوب می شود و به همین جهت اکثر شهرهای مهم کشور و به خصوص تهران یعنی مرکز مهم سیاسی و اقتصادی میهن اسلامی در معرض خطر جدی زلزله مخرب و ویرانگر قرار دارند و نیز عدم رعایت مقررات ایمنی در ساخت و ساز ها این خطرات را به صورت تصاعدی افزایش داده است و استفاده بی رویه از منابع طبیعی و تخریب جنگلها و عدم التزام به مراعات مسائل زیست محیطی –بسیاری از مناطق کشور را در برابر خطر سیل آسیب پذیر ساخته است و به همین نحو خطر طوفان –صاعقه و سایر حوادث غیر مترقبه که افزون بر سی مورد می شود جدی و قابل تامل است . بنا بر همین مقولات کشور ایران جزء
ده کشور حادثه خیز مهم دنیا تلقی می شود . از بدیهیات مسلم آن است که پیشگیری قبل از وقوع حادثه امری ضروری و ارزان و مقدم بر امداد و نجات پس از حادثه می باشد .
جمعیت هلال احمر جمهوری اسلامی ایران به عنوان موسسه ای امدادی و عام المنفعه که از تجربیات نزدیک به هشتاد سال فعالیت برخور دار است در امر قبل از حادثه –عمده فعالیت خود را به موضوع (آمادگی )و( آموزش کمک های اولیه ) متمرکز نموده است و معتقد است که مردم باید باور کنند که ( حادثه خبر نمی کند ) و شعار جمعیت هلال احمر آن است که (در هر خانواده ایرانی حد اقل یک نفر آموزش دیده وجود داشته باشد )بر همین اساس کلیه امکانات خود را برای آموزش همگانی بسیج نموده است .
نهضت بین الملی صلیب سرخ و هلال احمر تشکیلاتی بین المللی است که وظیفه اصلی آن کمک رسانی به افراد آسیب دیده از حوادث طبیعی و غیر طبیعی و همچنین ارائه خدمات بشر دوستانه به افراد د آسیب پذیر جامعه می باشد .