آموزش گرفتن فالور .ایرانی.فعال.بینهایت و کاملا خودکار اینستاگرام __ویژه

آموزش گرفتن فالور .ایرانی.فعال.بینهایت و کاملا خودکار اینستاگرام __ویژه

 

 

 

 

 


به نام خدا

 

با سلام

 

حتما آموزشهایی را راجع به کسب درآمد . درآمد اینترنتی و پکیج های کسب درآمد که بیشتر راجع به بیت کوین و یا آموزش های بدرد نخور بوده رو خریداری کردید و ما می دانیم که اعتماد کردن سخت است ولی برای آخرین بار هم که شده به ما اعتماد کنید و نتیجه آن را در مدت کوتاهی ببینید

شاید برای شما کاربرانی که از برنامه اینستاگرام استفاده می کنید پیش اومده باشه که پیجها یا افرادی رو ببینید که فالور هاشون اعداد عجیب غریبی مثل  100k  ویا مثلا 300k  باشه . و پیش خودتون هم گفتید که کاش ما هم یه روزی اینقدر فالورداشته باشیم!!

 


شده تا به حال فک کنید که چجوری میتونم از اینستاگرام درآمد داشته باشم ؟

 


یا این که میشه فالورای زیادی داشته باشم و فرد مهمی در اینستاگرام شناخته بشم وجلوی دوستام کلاس بذارم!!

 


یا اصلا برای شرکت یا سایت خودم بازدید جمع کنم و آمار رو بالا ببرم و با تبلیغات درآمد کسب کنم؟

 


حتما تا به حال به این فکر کردید که چجوری بعضی از اشخاص حقیقی و یا حقوقی فالور و یا لایک های زیادی دارند .اما چطور!!

 


این افراد به دوگروه تقسیم میشوند:

 

1- حاصل تلاش و برندشان هست که فالور زیادی دارند.

 


.2- ویا اصلا هیچ فرد مهمی نیستند و فقط با کمی فکرو تلاش اینقدر فالوردارند ولی چطور ؟! مگه میشه!!

 

 

بله میشه ولی اون هم دو راه داره:

 


1- خرید فالور و متحمل شدن هزینه های زیاد.

 

 

2- اطمینان به ما و خرید این فایل با قیمتی بسیار ناچیز .

 


ما هم اکنون با ارائه یک فایل آموزشی به تمام سوالات شما , با آموزش کسب فالور فعال , ایرانی , خودکار و لایک بی نهایت پاسخ می دهیم .

 


این فایل حاصل تلاش های شبانه روزی ما می باشد و کاملا جدید و تضمینی می باشد .

 

 

 

 

 

 


این آموزش ها در هیج سایتی یافت نمی شوند و کاملا نوین می باشند و تهیه شده توسط خود ما می باشد.

 

پس از دانلود این برنامه شما کار های زیر را میتوانید انجام دهید:

 

 

_ بدست آوردن فالور ایرانی. فعال  بینهایت و خودکار

 


_ * کسب فالور بدون حتی فالو کردن 1 نفر

 

 

*_بدست آوردن لایک بینهایت

 

 


_ پس از بدست آوردن چند هزار فالور(فقط در کمتر از چند روز و کاملا خودکار و بدون زحمت) با فروش پیج , تبلیغ محصولات خود و یا گذاشتن تبلیغ در آن می توانید درآمدی قابل توجه و بسیار عاالی داشته باشید.

 

 

 

وسایل مورد نیاز : یک دستگاه لپ تاپ و یا کامپیوتر متصل به اینترنت

 



خرید و دانلود آموزش گرفتن فالور .ایرانی.فعال.بینهایت و کاملا خودکار اینستاگرام __ویژه


طرح لایه باز کارت ویزیت سفره خانه

طرح لایه باز کارت ویزیت سفره خانه

طرح لایه باز کارت ویزیت سفره خانه، قهوه خانه،ویژه چاپ کارت ویزیت، طراحی شده توسط فتوشاپ CS5، در صورت باز نشدن طرح در فتوشاپ های ورژن پایین ، از ورژن CS5 به بعد استفاده نمایید.فونت های مورد نیاز طرح را از قسمت دانلود فونت دانلود نمایید.
رزولوشن : ۳۰۰dpi
دسته بندی : کارت ویزیت
لایه های فایل : لایه باز
فرمت فایل : Psd
مد : CMYK
حجم فایل فشرده : ۱٫۷۵ mb
ابعاد فایل : ۹-۶ cm



خرید و دانلود طرح لایه باز کارت ویزیت سفره خانه


پرسشنامه رضایت شغلی هرزبرگ

پرسشنامه رضایت شغلی هرزبرگ

رضایت شغلی

رضایت شغلی عبارت است از حدی  از احساسات و نگرشهای مثبت که افراد نسبت به شغل خود دارند. وقتی یک شخص میگوید دارای رضایت شغلی بالایی است، این بدان مفهوم است که او واقعا شغلش را دوست دارد، احساس خوبی درباره کارش دارد و برای شغلش ارزش زیادی قائل است. نتایج تحقیقات نشان میدهد که کارکنان با رضایت شغلی بالاتر، از نظر فیزیک بدنی و توان ذهنی در وضعیت خوبی قرار دارند.پس رضایت شغلی نتیجه ادراک کارکنان است که محتوا و زمینه شغل آن چیزی را که برای کارمند ارزشمند است، فراهم میکند. رضایت شغلی یک حالت احساسی مثبت یا مطبوع است که پیامد ارزیابی شغل و تجربه فرد است. این حالت احساسی مثبت، کمک زیادی به سلامت فیزیکی و روانی افراد میکند و از نظر سازمانی، سطح بالای رضایت شغلی منعکس کننده جو سازمانی بسیار مطلوب است که منجر به جذب و بقاء کارکنان میگردد(مقیمی،1387).

 

تعداد صفحات: 8

فرمت فایل: doc

 

 

الف- منابع و مآخذ فارسی

 

 

1.برومند،زهرا(1376).مدیریت رفتار سازمانی.تهران:انتشارات دانشگاه پیام نور.

2.حدادی،محمود(1384).رضایت شغلی و تعهد سازمانی.تهران:انتشارات سمت.

3.شفیع آبادی،عبدالله(1382).راهنمایی،مشاوره شغلی وحرفه ای ونظریه های انتخاب شغل .تهران:انتشارات رشد.

4.قلی پور،آرین(1386).مدیریت رفتار سازمانی.تهران:انتشارات سمت.

5.قنبری،علی الله وبخت جو، شراره(1390).دورکاری.تهران:شرکت فرآزما پردازش.

6.محمدزاده،عباس ومهرورژان،آرمن(1375).رفتارسازمانی، رویکردی شناختی.تهران:انتشارات علامه طباطبائی.

مقیمی،سیدمحمد(1387).سازمان ومدیریت رویکردی پژوهشی.تهران:نشرترمه.7

 

ب- منابع و مآخذ خارجی:

 

1-Baker ,W. E.(1978).Certain dimension of job context and their relationship to job satisfaction. published DPS ,pace university.

Hackman,J.R. and okldham ,G.R.(1980).work redesign .Reading ma.Addison wesly publishing, company Inc.Harold,W.(1973).What’s wrong with work in America?.monthly labor Review.No 96,3.P38.Huddleston,P.andGood,L.K.(1998).Job motivatiors in Russia and polish retail firms. International journal of retail and distribution management.No 9Robbins Stephen p., Organization behavior: Concepts _ Controveises_Aplications , 2th ed ., NEW Jersey: Prentice _ Hall International, 1996.

خرید و دانلود پرسشنامه رضایت شغلی هرزبرگ


کسب درآمد با بازی کردن!

کسب درآمد با بازی کردن!

 

 

 

 

 

به نام خدا

 

کسب درآمد با بازی کردن !

 

بله درست خوندید بازی کنید پول در بیارید .

آموزشی که هم اکنون برای شما آماده شده است به شما می آموزد که چطور با آسان ترین روش یعنی بازی کردن پول در بیارید.

 

همین الان این فایل را دریافت کنید



خرید و دانلود کسب درآمد با بازی کردن!